常兴镇培养“金牌”调解员促进社会和谐

 

驻马店网讯(通讯员 廖润生 杨明华）为有效化解各类纠纷，调解基层矛盾，促进社会和谐，汝南县常兴镇通过建立人民调解专业人才储备库，吸纳懂政策、懂法律、有威信的离退休老同志进入专业人才储备库，逐渐培养出一支“金牌”调解员队伍。

健全机制。该镇在司法所设“调解站”，在25个村设调解委员会，在222个自然村设“调解点”，在375个村民组组建了以老党员、老干部、老代表、老军人、老教师为主体的“五老”民间调解员 500多名，建立四级调和机制。强化保障。该镇在每村建立了民调工作室，配备了桌椅板凳，建立了《调解委员管理办法》、《联系会议制度》等制度。镇政府将调解工作经费纳入财政预算，对民调工作和调解员进行奖励补贴。强化培训。镇司法所会同法院、司法局相关人员，每半年对专职调解员进行《人民调解法》、调解案例、调解技巧、案卷制作等进行培训，提高他们的调解能力。

今年来，该镇“金牌”调解员共调解大小纠纷120多起，调解成功率达98%，100多起纠纷解决在萌芽状态，有3起“老上访户”息访。

 

 

 

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