新安店镇“四让”入手抓好村级干部队伍

      本报讯 （通讯员 邓春喜 曹卫勤）今年初以来，确山县新安店镇采取四种措施，从抓好“四让”入手，努力培养适应市场经济发展要求的村级干部队伍。

一是为群众办实事，让干部取信于民。该镇开展了“为群众服务月”活动，各村党支部认真排查解决本村群众“最需要解决而未解决”的问题。二是抓好村务公开，让干部清白工作。该镇健全完善“五步决策法”，要求各村全面推行村务公开。三是强化素质教育，让村干部提高适应新形势的能力。该镇组织举办专题培训班，组织村干部到外地参观学习，并在本镇召开经济发展现场会和基层干部经验交流会。四是储备后备人才，让干部队伍永存活力。该镇加大对村级后备干部培养力度，还对有潜力的重点培养、大胆使用。

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