泌阳森林公安分局：“四项机制”促提升

驻马店网讯（通讯员 尹培义 邱永保）2021年伊始，泌阳森林公安分局为促进2021年工作创佳绩、上台阶，提升工作水平，建立“四项机制”。

该局建立完善森林公安工作责任制，夯实工作责任。组织全局民辅警发扬为民服务儒子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的“三牛”精神，做好生态建设保护工作。将泌阳森林公安分局整体工作细化到各部门，各队、所，责任领导、责任人，实行工作责任制。

建立完善森林公安工作督导制，促进工作项项落实。坚持半月一检查，半月一督导，并实行月点评、月通报制。坚持做到“五个到位”，即工作安排到位、工作指导到位、工作措施到位、工作责任到位、工作落实到位。

建立完善森林公安工作考评制，激励各项工作创先。创新工作方式，制定新的考评办法，实行年终绩效考评。坚持半年一初评，年终一总评，全局排名，全县通报。把考评结果作为部门和民警个人的工作成效，并作为评先评优、晋级晋升的主要依据。通过考评，力促整体工作。

建立完善森林公安工作奖惩制，促进各项工作争优。对森林公安工作实行重奖重罚，重奖先进单位和个人，鞭策后进，对完不成工作任务的单位和个人一律实行责任倒查，对失职渎职者一律实行从严问责。

责任编辑：付琳

文章来源：http://www.zmdnews.cn/2021/0225/634388.shtml